Мы тя научим продавать мы казаки ростовские вы краснодарские, ракалы ростовские а не казаки, таке ушлепки реально там работают. и реально думают что крутые.

Вован базарит будешь с нашей бабой мутить с 1 из будут бабки нет иди нахуй. так вову нахуй и послали.

Подставит вова под удар и уволит чтоб не деньги вообще никому не давать. вместо 200 тыс. так и пошел вова нахуй.

В Speak Up плюс в том, что можно “регулировать” цену. Хочешь подешевле – выбери меньше уровень и меньше ступеней. Если располагаешь средствами – можно изучать более углубленно. Это дает возможность изучить язык даже тем, кто несколько ограничен в средствах.

Красивый и пафосный офис.
Ранее компания называлась ООО "ТД "Альфа-Трейд", платили копейки, перспектив развития и карьерного роста нет. Пафосность некоторых сотрудников от собственной значимости, особенно сотрудниц, просто зашкаливает!!!)))
В данный момент, произошли изменения и регистрация нового юридического лица.
Полагаю, внутри компании ничего не изменилось, вакансии компании висят годами, можно даже не откликаться на вакансии, и не пытаться отправлять резюме. Не понятно, чем занимаются специалисты по подбору персонала и от чего зависит их KPI и мотивация, но отклики и резюме никто не просматривает, обратной связи нет!! На месте руководства, я бы обратил внимание, чем занимаются специалисты HR на работе целыми днями, потому как КПД занимается другой отдел (именно кадровиков), а иначе это просто содержание дармоедов и пустая трата бюджета и средств компании, на оплату услуг порталов по поиску сотрудников!!

Отличная работа для студентов тех. колледжей. И практика хорошая, и потом больше шансов что на полную ставку возьмут.

Сейчас поступила на 5 курс в университет. Деньги на обучение нужны, поэтому искала работу. Не хотели брать на работу в многих компаниях, потому что нет опыта + еще студентка. Когда узнала о вакансии от "Юниверсал Холидейз", сразу решила пойти и попробовать свои силы. Взяли промоутером. Работа интересная, всему обучают. График гибкий, можно потом совмещать с учебой. По оплате труда вопросов нет, всегда все в срок выплачивают.

Проработала я не долго.
Пришла делать определенные обязанности, а оказалось, что нужно всё одновременно. Как мне сказали, что не хватает людей, поэтому нужно все обязанности делать. В начале спокойно работала, получала копейки, но терпела. Потом, как оказалось, нужно все это делать в быстром темпе и "срочно". Никто никого не уважает. Если звонили, то громко кричали, когда ошибались. Руководства ни разу не видела. С руководителем филиала, а как я поняла, это филиал большой организации, причем ФГБУ, моя начальница общалась очень много, иногда почти круглосуточно. Часто обращалась ко мне в слезах. Говорит, что просто так он её матом обложил. А работала я в области, и тут многие знают это контору еще давно, и начальника. Работает более 20 лет, как я знаю, а вот руководитель, как она говорит "новый" позволяет так разговаривать. С совещания возвратилась начальница в слезах, говорит, руководитель повышал голос в очередной раз и угражал статьями и расследованиями, а мы просто пытались работать, как могли. Решила уйти побыстрее с этой "работы", чтобы не продолжать. Крайне не рекомендую, больше проблем будет со здоровьем, а здоровье тут ламается сильно.

До работы в этой компании работала на разных работодателей. По настоянию родителей окончила педагогический институт, но в школе проработала год и ушла. Поняла что это совсем не моё. Когда устроилась в компанию Юниверсал Холидейз сначала была испугана темпами работы. Но со временем благодаря дружному коллективу, который всегда поможет, втянулась и работа стала нравится. Уже ездила в отпуск за счет компании. Я закончила факультет иностранных языков и английский знаю достаточно хорошо. Надеюсь в дальнейшем перевестись на постоянное место работы за границу. Здесь есть такая возможность. И я её не упущу.

Нормальный коллектив, з/п не очень сильно задерживали.
Директор Мороз Леонид Иванович - мало того, что ни выходных, ни праздников не дает, так ещё и отпуск 1 неделя за свой счет. Зарплата черная - в договор прописывается 6000р, остальное на усмотрение директора. Но самое главное, после каждой ревизии вешает долги на продавцов по 30 тысяч!!! Причем со склада ничего не пропадает, а документов и остатков он не предоставляет! При увольнении повесил долг и не отдавал трудовую. Естественно никакого расчета после увольнения я не получил, а ещё и приплатился. Уволил одним днем без предупреждения. Короче не связывайтесь с ним, если уважаете себя!!!

можно опоздать на работу, в любом случае задержат после работы
зарплата серая. если уволился, не -заплатят. о том, что такое оформление, даже не слышали и не хотят слышать, если этой опции нет в смартфоне. учредители, они же директора, немного не в себе после семинаров, витают в облаках, рисуют схемы, таблицы, как они будут выглядеть через тир года. помешаны на смартфонах, джимайле, гугл диске. там же хранится вся персональная информация о сотрудниках. проработала 4 дня - не оформили и не заплатили. в компании нет заказов и нет денег . в офисе, точнее на этаже, грязь, мусор, хлам.

Работа нормальная. Правда учить много первое время. Всегда напрягали характеристики товара. Потом понял зачем все это надо, когда продавать начал. Если покупатель понял , что общается с новичком то доверия нет, начинают соскакивать. Мне попался хороший наставни, быстро научил работать. Коллектив дружный,жалко было уходить, пришлось переехать в другой город. С ребятами общаюсь.А так работой и заработком был доволен.

Чтобы хорошую должность получить, а вместе с ней и хорошую зарплату, нужно минимум полгода добросовестно отработать. Вот у меня получилось)